企業(yè)動態(tài)
儲備專業(yè)人才，力爭資質升級
華能設計公司進入燃氣設計市場的“準入證”——資質，是公司作為的無形資產，資質等級關系到華能公司在市場中的競爭地位和能力。華能設計公司以市場為導向，結合自身優(yōu)勢，儲備專業(yè)人才，促使公司盡快完成市政行業(yè)燃氣設計甲級資質的晉升和企業(yè)咨詢資質的申請，以改變資質的單一格局，拓展市場、謀求發(fā)展。
關心人才，就是關心企業(yè)。
華能公司加大專業(yè)人才培養(yǎng)和儲備的力度，為后期公司資質的升級、申請工作做好準備。一方面，公司通過招賢納士，引進注冊電氣師、咨詢師等高端專業(yè)人員；另一方面，公司以外派培訓方式培養(yǎng)了一批具備壓力管道設計審核、審定資格的專業(yè)人才，同時引導、激勵技術人員晉升職稱培育一批技術骨干。
資質升級表明企業(yè)具備的資歷和能力，專業(yè)人才為公司更好的發(fā)展提供力量。在這些人才強力支撐下，企業(yè)以實力謀求資質升級、資質增項，更能獲得客戶的信賴，謀求激烈市場競爭中的一席之地。
試想，在華能設計公司這片沃土滋潤下，一支具有專業(yè)素養(yǎng)、技術能力和管理水平的人才隊伍正茁壯成長，華能公司的明天必能更加絢麗。