2月29日，在泰安市總工會第十五屆委員會第七次全體會議上，泰山燃氣集團權屬東平泰燃天然氣有限公司工會委員會被授予“泰安市十佳信賴的職工之家”榮譽稱號。近年來，泰山燃氣集團工會在泰山城建集團工會的帶領下組織權屬單位創新組織體制、運行機制、活動方式、工作方法，團結帶領職工圍繞集團公司中心工作建言獻策，開展民主管理、權益保障、關心關愛職工工作生活，讓職工真正感受到工會是 “職工之家”、工會干部是最可信賴的“娘家人”、“貼心人”和“暖心人”，把工會組織建設得更加充滿活力、更加堅強有力。
一是做好稱職娘家人。堅持生育、生病員工及家屬慰問常態化機制，準確的了解困難員工的實際情況并做好貧困幫扶工作。對因病住院的員工，組織工會成員前去醫院慰問，及時的了解病情和員工的困難。2020年至今，共慰問探望職工70余人次，積極傳達集團工會下發的各個通知精神，組織員工參加各類募捐活動，開展談心談話，引導員工合理合法表達訴求，推動勞動關系日益和諧。
二是做服務職工的“貼心人”。切實增強隊伍綜合素質，開設“泰山燃氣大講堂”，根據發展需要定期開展政治理論、業務技能、專業知識、企業管理等方面的學習和教育培訓活動，建立起別具企業特色的、有助員工成長的學習、教育、培訓、交流平臺，對提高隊伍整體素質、凝聚全員發展合力發揮了重要作用；結合公司實際，開展技術比武活動，成功舉辦“爐具安裝大賽”、“室內管道安裝大賽”等技能比賽，營造了“保安全、學業務、練技能、樹形象”氛圍，爭強了基本功，強化了服務措施，爐具安裝大賽勝出者王子棟被評為“山東省新時代崗位建功勞動競賽標兵”；邀請消防救援大隊聯合開展消防培訓演練、多部門聯動開展2023年燃氣應急演練等，“拉高標尺、壓實責任、強化培訓、組織演練。”
三是當好職工的“暖心人”。公司工會持續開展送溫暖送清涼送祝福活動，開展婦女節慰問活動、粽葉飄香迎端午、職工生日感恩活動；持續開展“我為職工辦實事”，修建停車場、美化辦公環境，完成健康體檢、制作工裝、設立“健康小屋”等實事好事15件，增強了員工幸福感和獲得感；建設職工之家，著力改善民生，傾情服務職工，化解矛盾糾紛，促進公司穩定；在公司行政支持下，公司工會購買了器材和書籍，建起文體活動場所、職工培訓室、職工閱覽角，改善了職工文化娛樂環境；組織開展員工趣味運動會、籃球賽、羽毛球賽、慶七一 跟黨走 保安全 促發展書法筆會等活動；以多樣的活動形式豐富了員工業余精神文化生活，為員工相互交流搭建了良好平臺。
奮進永無止境，下一步泰山燃氣集團將在泰山城建集團集團工會領導下，以工會民主管理、職工權益維護、服務公司中心工作為重點，鍛長板，補短板，強弱項，持續改進提升工作，建家興企、建家育人、建家強會，團結帶領公司廣大職工為公司高質量發展提供堅強的組織保障。